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Référence :

 - Thomas Coutrot et Coralie Perez : Redonner du sens au travail - Une aspiration révolutionnaire, Editions du Seuil, 2022

Référence :

- Site BPI France Observatoire

Un article publié dans la Revue internationale du Travail, vol. 158 (2019), no 4, pp. 689-716 par Dominique Meda "Trois scénarios pour l'avenir du travail"

Intervenants : Cette Gilbert (Professeur associé à l'Université d'Aix-Marseille) ; Boboc Anca (Chercheure dans le département des sciences sociales (SENSE) d’Orange) ; Antonin Céline (Economiste senior à l’OFCE (Sciences Po) et chercheur associé au Collège de France) : Bruno Didier (Membre du Directoire de la Caisse d’Epargne Rhône Alpes) et Mahfouz Selma (Directrice de la DARES du Ministère du Travail)

par François-Xavier de Vaujany,
Professeur, Université Paris-Dauphine, Recherches en Management, Paris

Conférence du cycle UO 2016-17 : À qui profite l’ubérisation de l’économie ?

Intervenants : Gilbert Faccarello (Professeur d'économie à l'Université Panthéon-Assas) ; Sebastien Lechevalier (Directeur d'études à l'EHESS et président de la Fondation France Japon) ; Adrienne Sala (Chercheuse post-doctorale en économie, rattachée à l’Institut d’Asie Orientale et A.T.E.R. à Sciences Po Lyon) ; Pierre-François Souyri (Professeur à l’Université de Genève)

Le Research Group on Collaborative Spaces (RGCS) a été créé en novembre 2014. C'est un réseau indépendant et un think tank composé essentiellement d'universitaires issus des sciences humaines et sociales (gestion, sociologie, sciences économiques, anthropologie, ...) travaillant sur les communautés collaboratives. François-Xavier de Vaujany (Université Paris-Dauphine) en est son fondateur.

Intervenants : Franck Aggeri (Professeur de management à MINES ParisTech - PSL Research University et chercheur au CGS, institut interdisciplinaire de l'innovation (i3)), Didier Bruno (Membre du directoire en charge de la Banque du Développement Régional à la Caisse d’Epargne Rhône Alpes), Jean-Pierre Corniou (Sia Partners, ENA), Jean Philippe Denis (Professeur à l'université Paris Sud / Saclay), Olivier Passet (Directeur des synthèses économiques, Xerfi), Julien Pillot (Directeur des synthèses stratégiques, Xerfi), Philippe Silberzahn (EMLYON Business School, École Polytechnique) et Vincen

Tribune qui résume l'intervention de François de Saint-Pierre faite au Jéco.

Depuis la Révolution industrielle, l’entreprise a façonné la société. Cette organisation de la production de richesse et de développement des échanges est aussi devenue une pierre d’angle de notre organisation sociale. Mais les rapports entre entreprise et société évoluent fortement. Le modèle d’hier va-t-il pouvoir se maintenir ? [...]

Intervenants : François de Saint-Pierre (Associé-Gérant de Lazard Frères Gestion et fondateur du Cercle Jean-Baptiste Say), Pierre Yves Gomez (Professeur à l’EMLYON Business School), Nicolas Millet (Directeur du Développement Industriel et Territorial, CCI de Lyon), Hervé Montjotin (Ex Président du Directoire de XPO Logistics), Blanche Segrestin (Professeur, Chaire Théorie de l’entreprise, à Mines ParisTech, PSLReserch University) et Hervé Kéradec (Economie et Management)

Présentation du thème traité par François Vatin. L'assimialtion, souvent faite par les lecteurs de Marx, entre travail et salariat est ici dénoncée. La pensée de Marx est utile pour les débats présents si l'on revient à sa définition du travail comme "procès" et acte productif.